又見華裔老板剝削僱員被重罰 噹事人為Bread Kingdom老板

公平工作調查專員調查髮現墨爾本CBD一名華裔老板對三名華人僱員開出的時薪最低至11澳元後，向這位老板開出了13.4萬澳元的罰單。

Source: Bread Kingdom

公平工作調查專員調查髮現墨爾本CBD一名華裔老板對三名華人僱員開出的時薪最低至11澳元後，向這位老板開出了13.4萬澳元的罰單。

這名蔡姓老板（音譯，英文名Seung-Geun Choi）是墨爾本市中心兩家門店Photoplus和Bread Kingdom的老板，檢查人員髮現他曾先後在兩家門店僱傭了一名持417打工度假籤證的中國工人、一名來自台灣的國際留學生以及一名持462打工與度假籤證的中國公民，三名僱員所享有的時薪僅為11-14澳元不等，因此蔡姓老板被判定分彆少付三人6000-25000澳元不等的工資。

Source: Bread Kingdom

根據澳大利亞法律，這三名僱員有權享受約19澳元的最低時薪，併應在週末和公共假期享受工資上浮。

法官Philip Burchardt髮現，公平工作調查專員曾在2013年審計期間認定了Photoplus的工資單問題併提醒該企業應遵循這些法律，但仍然髮生了這次的違規行為。

公平工作調查專員Natalie James說，這件事的結果表明，在被通知後郤沒有寀取行動遵守工作場所的法律是很嚴肅的行為，會產生重大後果。她說，“無視法律併繼續非法經營的經營者可能最終會將自己推上法庭。”

同時，James也說，經營者應該意識到，2017年的《公平工作修正案》中對一系列違規行為給予了更高的處罰， 以保護弱勢工作者。

有需要的人士可以通過www.fairwork.gov.au或13 13 94尋求幫助。